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海馬汽車制造廠的工人工資一般是多少？

我是鄭州一家汽校畢業(yè)的，沒有正規(guī)大學的文憑和學歷，現(xiàn)在想進海馬，想知道我的情況在海馬一般是什么情況？有沒有發(fā)展前途？工資待遇如何？如果有在鄭州海馬工作的朋友告知鄭州海馬詳細的情況最好，謝謝?。? 期望朋友真誠的回答，我的財富值全部奉上！: 問提問者：網(wǎng)友 | 2017-01-26

最佳回答

我從畢業(yè)到現(xiàn)在，已經(jīng)五年了，就我個人的經(jīng)驗和我的弟弟妹妹、身邊同學等就業(yè)來說一下。我可能沒法回答你的問題，但希望能給你以后工作和職業(yè)規(guī)劃有一定幫助。在企業(yè)里“混”，尤其是剛畢業(yè)的學生，沒有工作實踐經(jīng)驗，沒有社會交際能力，如果不是公司看中以后發(fā)展前景，能為企業(yè)創(chuàng)造更多價值，企業(yè)是不愿意給多少工資的。所以進企業(yè)，一開始是看文憑和學歷，工作經(jīng)驗的。你沒有以上這些優(yōu)勢，所以你不要期待太高工資，給1500元實習工資，2000~2400元的轉正工資就很不錯了，可能還低500元左右。你不應該太在意自己剛進企業(yè)的待遇，而應該注重自己今后的發(fā)展，因為只有進入企業(yè)，你才有可能成才。畢業(yè)生進入企業(yè)后，經(jīng)過3年到5年的工作歷練，人才的層次能很清楚分辨出來，那時候有些人工資還是2000多元，而有些能可能5000多元，甚至更高。原因就在于，自己把握工作中的各種機會，不斷提高自身業(yè)務能力和人際交往能力。企業(yè)需要忠實企業(yè)的高素質人才，只要在崗位上抓實肯干，會搞關系，受領導重視并逐步被重用，慢慢走上管理崗位，你就有自己的一片天地了。關鍵是：在工作上，虛心學習，專研肯干，善于溝通。個人能力、機遇也很重要。年輕人不要隨意跳槽，那樣學不到本事，同時很難拿到高薪。我是我個人工作體會。我妹妹和弟弟工作都快四年了，妹妹工資5000元，弟弟才2000元不到，而且我弟弟還是本科。就因為他不踏實工作，經(jīng)常跳槽，但不能說今后他就這樣了?？傊约旱穆芬约鹤?，一定要把基礎打牢固。: 回答者：網(wǎng)友

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